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	<title>グローバル人材マネジメント学会／Academy of Global Human Resource Management</title>
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	<title>グローバル人材マネジメント学会／Academy of Global Human Resource Management</title>
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		<title>＜第７回研究会＞</title>
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		<dc:creator><![CDATA[aoghrm]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 03 Aug 2026 05:45:43 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>
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					<description><![CDATA[(1)と　き　2026年9月19日(土) 14:30～19:15 場　所　 関西学院大学 西宮上ヶ原キャンパス(西宮市上ヶ原一番町1-155) 「大学院1号館　208教室」 ※西宮上ヶ原キャンパスへのアクセスは下記サイトをご覧下さい。 西宮上ケ原キャンパス 交通アクセスのご案内 ［兵庫県西宮市］｜関西学院大学 ※「大学院1号館」は下記キャンパスマップの「38」にあります。 nuc_map2026.pdf  (2)内　容　1. 開会挨拶 14:30～14:35　国士舘大学　堀口　朋亨 氏(本学会副会長) 2. 研究報告① 14:35～15:35(報告=30分、コメント=5分、コメントへの応答=5分、全体質疑応答=20分) ・報告者　兵庫県立大学･大阪商業大学　安室　憲一 氏(本学会顧問) ・テーマ　「AIを異文化学習に活用する方法の研究―文化的自己認識の形成を目指す―」 ・司会･コメンテーター　兵庫県立大学　藤原　崇 氏(本学会会計監事)   =休憩(15:35～15:45)=  3. 研究報告② 15:45～16:45(報告=30分、コメント=5分、コメントへの応答=5分、全体質疑応答=20分) ・報告者　関西学院大学　古沢　昌之 氏(本学会会長) ・テーマ　「研究企画力を高めるには―若手研究者へ助言と産官学連携の重要性―」 ・司会･コメンテーター　北九州市立大学　藤嶋　大介 氏(本学会会員) 4. 閉会挨拶 16:45～16:50 ・兵庫県立大学　山口　隆英 氏(本学会副会長)  5. 諸連絡  16:50～16:55 6. 懇親会 17:15～19:15 ・場所　NADI (インドネシアレストラン、阪急電鉄・甲東園駅前、TEL: 0798-52-7080) ・参加費　5,000円(当日徴収します。研究報告者は懇親会招待)。 ※ご出席のお申込方法・・・メーリングリストにて詳細をお知らせします。 ※研究会はハイフレックス開催も検討しますが、会員相互の交流を深めたいと存じますので、できるだけ対面参加をお願い申し上げます。]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[
<p class="wp-block-paragraph">(1)と　き　2026年9月19日(土) 14:30～19:15<br>     場　所　 関西学院大学 西宮上ヶ原キャンパス(西宮市上ヶ原一番町1-155)<br>                        「大学院1号館　208教室」 <br>                       ※西宮上ヶ原キャンパスへのアクセスは下記サイトをご覧下さい。<br>                       <a href="https://www.kwansei.ac.jp/access/uegahara/">西宮上ケ原キャンパス 交通アクセスのご案内 ［兵庫県西宮市］｜関西学院大学</a><br>                       ※「大学院1号館」は下記キャンパスマップの「38」にあります。<br>                       <a href="https://www.kwansei.ac.jp/nuc/assets/nuc_map2026.pdf">nuc_map2026.pdf</a></p>



<p class="wp-block-paragraph"> (2)内　容　<br>1. 開会挨拶 14:30～14:35　国士舘大学　堀口　朋亨 氏(本学会副会長)</p>



<p class="wp-block-paragraph">2. 研究報告① 14:35～15:35(報告=30分、コメント=5分、コメントへの応答=5分、全体質疑応答=20分)<br> ・報告者　兵庫県立大学･大阪商業大学　安室　憲一 氏(本学会顧問)<br> ・テーマ　「AIを異文化学習に活用する方法の研究―文化的自己認識の形成を目指す―」<br> ・司会･コメンテーター　兵庫県立大学　藤原　崇 氏(本学会会計監事)</p>



<p class="wp-block-paragraph">    =休憩(15:35～15:45)=</p>



<p class="wp-block-paragraph"> 3. 研究報告② 15:45～16:45(報告=30分、コメント=5分、コメントへの応答=5分、全体質疑応答=20分)<br> ・報告者　関西学院大学　古沢　昌之 氏(本学会会長)<br> ・テーマ　「研究企画力を高めるには―若手研究者へ助言と産官学連携の重要性―」<br> ・司会･コメンテーター　北九州市立大学　藤嶋　大介 氏(本学会会員)</p>



<p class="wp-block-paragraph">4. 閉会挨拶 16:45～16:50<br> ・兵庫県立大学　山口　隆英 氏(本学会副会長)</p>



<p class="wp-block-paragraph"> 5. 諸連絡  16:50～16:55</p>



<p class="wp-block-paragraph">6. 懇親会 17:15～19:15<br> ・場所　NADI (インドネシアレストラン、阪急電鉄・甲東園駅前、TEL: 0798-52-7080)<br> ・参加費　5,000円(当日徴収します。研究報告者は懇親会招待)。<br>  ※ご出席のお申込方法・・・メーリングリストにて詳細をお知らせします。</p>



<p class="wp-block-paragraph">※研究会はハイフレックス開催も検討しますが、会員相互の交流を深めたいと存じますので、できるだけ対面参加をお願い申し上げます。<br></p>



<p class="wp-block-paragraph"></p>



<p class="wp-block-paragraph"></p>



<p class="wp-block-paragraph"><br><br><br></p>
]]></content:encoded>
					
		
		
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		<title>＜第6回研究会＞</title>
		<link>https://academyofghrm.com/2026/06/04/6th/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[aoghrm]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 04 Jun 2026 02:14:18 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>
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					<description><![CDATA[(1)と　き　2026年7月18日(土)9:30～11:30 、Zoomによる開催 (2)内　容　 ➀開会挨拶(9:30～9:35)　 山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学) ➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学) ・報告(9:35～10:00)　佐原賢治氏(本学会会員、ジェイエイシーリクルートメント) 「インドネシア人の転職意識―印尼・泰・越3ヶ国の求職者へのアンケート調査結果から―」 ・コメント・質疑応答(10:00～10:25) =休憩(10:25～10:35)= ➂第2セッション　司会・コメンテーター: 高柴健一氏(本学会会員、ヤンマーエネルギーシステム) ・報告(10:35～11:00)　 堀口朋亨氏(本学会副会長、国士舘大学) 「グローバルなデジタルノマド動向と企業の組織能力変革における課題―制度構築期の日本企業に見る実態ー」 ・コメント・質疑応答(11:00～11:25) ➃諸連絡(11:25～11:30)]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[
<p class="wp-block-paragraph">(1)と　き　2026年7月18日(土)9:30～11:30 、Zoomによる開催</p>



<p class="wp-block-paragraph">(2)内　容　</p>



<p class="wp-block-paragraph">➀開会挨拶(9:30～9:35)　 山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学)</p>



<p class="wp-block-paragraph">➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)</p>



<p class="wp-block-paragraph">・報告(9:35～10:00)　佐原賢治氏(本学会会員、ジェイエイシーリクルートメント)</p>



<p class="wp-block-paragraph">「インドネシア人の転職意識―印尼・泰・越3ヶ国の求職者へのアンケート調査結果から―」</p>



<p class="wp-block-paragraph">・コメント・質疑応答(10:00～10:25)</p>



<p class="wp-block-paragraph">=休憩(10:25～10:35)=</p>



<p class="wp-block-paragraph">➂第2セッション　司会・コメンテーター: 高柴健一氏(本学会会員、ヤンマーエネルギーシステム)</p>



<p class="wp-block-paragraph">・報告(10:35～11:00)　 堀口朋亨氏(本学会副会長、国士舘大学)</p>



<p class="wp-block-paragraph">「グローバルなデジタルノマド動向と企業の組織能力変革における課題―制度構築期の日本企業に見る実態ー」</p>



<p class="wp-block-paragraph">・コメント・質疑応答(11:00～11:25)</p>



<p class="wp-block-paragraph">➃諸連絡(11:25～11:30)</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
		<item>
		<title>＜第5回研究会＞</title>
		<link>https://academyofghrm.com/2026/03/16/5th/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[aoghrm]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 15 Mar 2026 18:09:25 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>
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					<description><![CDATA[(1)と　き　2026年6月20日(土)9:00～11:35 、Zoomによる開催(2)内　容　➀開会挨拶(9:00～9:05)　堀口朋亨氏(本学会副会長、国士館大学)➁第1セッション　司会・コメンテーター: 大隅要氏(本学会会員、大阪人間科学大学)・報告(9:05～9:30)　山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学)「外国人留学生の日本企業就職における『N2の壁』―雇用と日本語能力の関係を知る―」・コメント・質疑応答(9:30～9:50)=休憩(9:50～9:55)=➂第2セッション　司会・コメンテーター: 中原寛子氏(本学会理事、明海大学)・報告(9:55～10:20)　鄭安君氏(本学会理事、千葉大学)「外国人介護労働者の『学び』と『キャリア』に関する研究―台湾と日本におけるヒアリング調査に基づいて―」・コメント・質疑応答(10:20～10:40)=休憩(10:40～10:45)=➃第3セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)・報告(10:45～11:10) 森隼人氏(本学会理事、森興産)「地域における外国人留学生の活躍基盤づくり―産官学金連携による『WA. SA. Bi.』の定着・定住支援を事例として―」・コメント・質疑応答(11:10～11:30)➄次年度出版プロジェクト『実務家と研究者が語る「国際人的資源管理」の事例とポイント』(仮題)の企画説明会(11:35～12:00)]]></description>
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<p class="wp-block-paragraph">(1)と　き　2026年6月20日(土)9:00～11:35 、Zoomによる開催<br>(2)内　容　<br>➀開会挨拶(9:00～9:05)　堀口朋亨氏(本学会副会長、国士館大学)<br>➁第1セッション　司会・コメンテーター: 大隅要氏(本学会会員、大阪人間科学大学)<br>・報告(9:05～9:30)　山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学)<br>「外国人留学生の日本企業就職における『N2の壁』―雇用と日本語能力の関係を知る―」<br>・コメント・質疑応答(9:30～9:50)<br>=休憩(9:50～9:55)=<br>➂第2セッション　司会・コメンテーター: 中原寛子氏(本学会理事、明海大学)<br>・報告(9:55～10:20)　鄭安君氏(本学会理事、千葉大学)<br>「外国人介護労働者の『学び』と『キャリア』に関する研究―台湾と日本におけるヒアリング調査に基づいて―」<br>・コメント・質疑応答(10:20～10:40)<br>=休憩(10:40～10:45)=<br>➃第3セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>・報告(10:45～11:10) 森隼人氏(本学会理事、森興産)<br>「地域における外国人留学生の活躍基盤づくり―産官学金連携による『WA. SA. Bi.』の定着・定住支援を事例として―」<br>・コメント・質疑応答(11:10～11:30)<br>➄次年度出版プロジェクト『実務家と研究者が語る「国際人的資源管理」の事例とポイント』(仮題)の企画説明会(11:35～12:00)</p>
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		<title>＜第4回研究会＞</title>
		<link>https://academyofghrm.com/2026/03/16/4th/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[aoghrm]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 15 Mar 2026 18:08:54 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>
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					<description><![CDATA[(1)と　き　2026年5月16日(土)9:00～11:35 、Zoomによる開催(2)内　容　➀開会挨拶(9:00～9:05)　古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)・報告(9:05～9:30)　ガルサンジグメド･エンフゾル氏(本学会理事、北海道武蔵女子大学)「日本で働くモンゴル人ブルーカラー労働者の移動経路・ジェンダー・就労分野の多様性に関する研究―在日モンゴル人へのアンケート調査に基づいて―」・コメント・質疑応答(9:30～9:50)=休憩(9:50～9:55)=➂第2セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)・報告(9:55～10:20)　三浦佳子氏(本学会理事、大阪成蹊大学)「技能実習で習得した技術は帰国後どのように活かされているのか―インドネシア・バンドンの帰国実習生へのヒアリング調査に基づいて―」・コメント・質疑応答(10:20～10:40)=休憩(10:40～10:45)=➃第3セッション　司会・コメンテーター: 横田志芳氏(本学会会員、ワークジャパン協同組合)・報告(10:45～11:10) 藤原崇氏(本学会会計監事、兵庫県立大学)「育成就労制度創設に伴う特定技能外国人活用の変化に関する研究― 企業の人事部門へのアンケート調査に基づいて―」・コメント・質疑応答(11:10～11:30)➄諸連絡(11:30～11:35)]]></description>
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<p class="wp-block-paragraph">(1)と　き　2026年5月16日(土)9:00～11:35 、Zoomによる開催<br>(2)内　容　<br>➀開会挨拶(9:00～9:05)　古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>・報告(9:05～9:30)　ガルサンジグメド･エンフゾル氏(本学会理事、北海道武蔵女子大学)<br>「日本で働くモンゴル人ブルーカラー労働者の移動経路・ジェンダー・就労分野の多様性に関する研究―在日モンゴル人へのアンケート調査に基づいて―」<br>・コメント・質疑応答(9:30～9:50)<br>=休憩(9:50～9:55)=<br>➂第2セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>・報告(9:55～10:20)　三浦佳子氏(本学会理事、大阪成蹊大学)<br>「技能実習で習得した技術は帰国後どのように活かされているのか―インドネシア・バンドンの帰国実習生へのヒアリング調査に基づいて―」<br>・コメント・質疑応答(10:20～10:40)<br>=休憩(10:40～10:45)=<br>➃第3セッション　司会・コメンテーター: 横田志芳氏(本学会会員、ワークジャパン協同組合)<br>・報告(10:45～11:10) 藤原崇氏(本学会会計監事、兵庫県立大学)<br>「育成就労制度創設に伴う特定技能外国人活用の変化に関する研究― 企業の人事部門へのアンケート調査に基づいて―」<br>・コメント・質疑応答(11:10～11:30)<br>➄諸連絡(11:30～11:35)</p>
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		<title>＜第3回研究会＞</title>
		<link>https://academyofghrm.com/2026/03/16/3rd/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[aoghrm]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 15 Mar 2026 18:08:32 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>
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					<description><![CDATA[(1)と　き　2026年4月17日(金)17:30～19:30 、Zoomによる開催(2)内　容　➀開会挨拶(17:30～17:35)　山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学)➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)・報告(17:35～18:00)　山部洋幸氏(本学会会員、奈良県立大学)「進展する『内なるグローバル化』―データが示す外国人労働者・留学生・観光客の増加と社会的インパクト―」・コメント・質疑応答(18:00～18:25)=休憩(18:25～18:35)=➂第2セッション　司会・コメンテーター: ガルサンジグメド･エンフゾル氏(本学会理事、北海道武蔵女子大学)・報告(18:35～19:00)　ソリンガ氏(本学会会員、立命館大学)「外国人労働者の活用を通した日本の中小企業の国際化に関する研究―中小製造業・建設業へのヒアリング調査に基づいて―」・コメント・質疑応答(19:00～19:25)➃諸連絡(19:25～19:30)]]></description>
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<p class="wp-block-paragraph">(1)と　き　2026年4月17日(金)17:30～19:30 、Zoomによる開催<br>(2)内　容　<br>➀開会挨拶(17:30～17:35)　山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学)<br>➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>・報告(17:35～18:00)　山部洋幸氏(本学会会員、奈良県立大学)<br>「進展する『内なるグローバル化』―データが示す外国人労働者・留学生・観光客の増加と社会的インパクト―」<br>・コメント・質疑応答(18:00～18:25)<br>=休憩(18:25～18:35)=<br>➂第2セッション　司会・コメンテーター: ガルサンジグメド･エンフゾル氏(本学会理事、北海道武蔵女子大学)<br>・報告(18:35～19:00)　ソリンガ氏(本学会会員、立命館大学)<br>「外国人労働者の活用を通した日本の中小企業の国際化に関する研究―中小製造業・建設業へのヒアリング調査に基づいて―」<br>・コメント・質疑応答(19:00～19:25)<br>➃諸連絡(19:25～19:30)</p>
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		<title>＜第2回研究会＞</title>
		<link>https://academyofghrm.com/2026/03/16/2nd/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[aoghrm]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 15 Mar 2026 18:08:01 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>
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					<description><![CDATA[(1)と　き　2026年3月19日(木)17:30～19:30 、Zoomによる開催(2)内　容　➀開会挨拶(17:30～17:35)　堀口朋亨氏(本学会副会長、国士舘大学)➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)・報告(17:35～18:00)　中原寛子氏(本学会理事、大阪商業大学)「農業経営体における外国人労働者の就労経験とキャリア意識―人的資源管理の視点から―」・コメント・質疑応答(18:00～18:25)=休憩(18:25～18:35)=➂第2セッション 司会・コメンテーター: 森隼人氏(本学会理事、森興産)・報告(18:35～19:00)　越智貴子氏(本学会会員、埼玉大学)「外国人留学生は卒業後なぜ地方に残らないのか？―留学生と大学へのヒアリング調査に基づく制度面および産官学の地域協働の視点からの考察―」・コメント・質疑応答(19:00～19:25)➃諸連絡(19:25～19:30)]]></description>
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<p class="wp-block-paragraph">(1)と　き　2026年3月19日(木)17:30～19:30 、Zoomによる開催<br>(2)内　容　<br>➀開会挨拶(17:30～17:35)　堀口朋亨氏(本学会副会長、国士舘大学)<br>➁第1セッション　司会・コメンテーター: 古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>・報告(17:35～18:00)　中原寛子氏(本学会理事、大阪商業大学)<br>「農業経営体における外国人労働者の就労経験とキャリア意識―人的資源管理の視点から―」<br>・コメント・質疑応答(18:00～18:25)<br>=休憩(18:25～18:35)=<br>➂第2セッション 司会・コメンテーター: 森隼人氏(本学会理事、森興産)<br>・報告(18:35～19:00)　越智貴子氏(本学会会員、埼玉大学)<br>「外国人留学生は卒業後なぜ地方に残らないのか？―留学生と大学へのヒアリング調査に基づく制度面および産官学の地域協働の視点からの考察―」<br>・コメント・質疑応答(19:00～19:25)<br>➃諸連絡(19:25～19:30)</p>
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			</item>
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		<title>＜第1回研究会＞</title>
		<link>https://academyofghrm.com/2026/03/16/1st/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[aoghrm]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 15 Mar 2026 18:07:34 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[未分類]]></category>
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					<description><![CDATA[(1)と　き　2026年2月28日(土)9:30～11:30 、Zoomによる開催(2)内　容　➀開会挨拶(9:30～9:35)　古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)➁第1セッション　司会・コメンテーター: 山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学)・報告(9:35～10:00)　古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)「『内なるグローバル化』と『外へのグローバル化』を連動させた人材マネジメント―株式会社中農製作所におけるベトナム人活用の事例研究―」・コメント・質疑応答(10:00～10:25)=休憩(10:25～10:35)=➂第2セッション　司会・コメンテーター: 堀口朋亨氏(本学会副会長、国士舘大学)・報告(10:35～11:00)　熊野栄氏(本学会理事、神戸大学・筑波大学大学院博士後期課程)「高度外国人材の日本国内での転職経験を通じた組織行動の変容―転職動機と転職後の役割認識変化に着目して―」・コメント・質疑応答(11:00～11:25)➃諸連絡(11:25～11:30)]]></description>
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<p class="wp-block-paragraph">(1)と　き　2026年2月28日(土)9:30～11:30 、Zoomによる開催<br>(2)内　容　<br>➀開会挨拶(9:30～9:35)　古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>➁第1セッション　司会・コメンテーター: 山口隆英氏(本学会副会長、兵庫県立大学)<br>・報告(9:35～10:00)　古沢昌之氏(本学会会長、関西学院大学)<br>「『内なるグローバル化』と『外へのグローバル化』を連動させた人材マネジメント<br>―株式会社中農製作所におけるベトナム人活用の事例研究―」<br>・コメント・質疑応答(10:00～10:25)<br>=休憩(10:25～10:35)=<br>➂第2セッション　司会・コメンテーター: 堀口朋亨氏(本学会副会長、国士舘大学)<br>・報告(10:35～11:00)　熊野栄氏(本学会理事、神戸大学・筑波大学大学院博士後期課程)<br>「高度外国人材の日本国内での転職経験を通じた組織行動の変容―転職動機と転職後の役割認識変化に着目して―」<br>・コメント・質疑応答(11:00～11:25)<br>➃諸連絡(11:25～11:30)</p>
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